生态护林员黄玉金在拆除猎套

清晨，吉林省安图县万宝镇古城村的村民黄玉金，戴上有“生态护林员”字样的红袖标，骑着三轮摩托车向山林进发，开始了他每日例行的巡山。

随着他前行的脚步，寂静的山林慢慢地开始有了各种声响。风穿过树叶的声音，喜鹊、乌鸦等各种鸟儿的啼鸣，远远地还能听到狍子的叫声。黄玉金负责95.17公顷林地的管护工作，这里的沟沟岔岔、一草一木，他都已经很熟悉了。

５８岁的黄玉金是安图县万宝镇古城村的贫困户。他的腰受过外伤，行走无碍但无法从事重体力劳动。因病致贫，他家的生活很困难，主要靠媳妇打零工和儿女给的抚养费度日。2017年３月，黄玉金被万宝镇政府聘为生态护林员，他的生活开始发生变化。

每年8000元的生态护林员补助费，让生活拮据的黄玉金夫妇有了基本生活保障。“当了生态护林员以后，家里买了洗衣机，买了三轮摩托车。有了这份稳定收入，加上平时打打零工，我家生活肯定是越来越好”。有了固定的收入，黄玉金心里有了底儿，也坚定了守护好山林的决心。

安图县万宝镇的生态护林员在山中巡护

现在，黄玉金每天的工作是在山里巡护，看看有没有野外用火的、滥砍乱伐树木的、私采滥挖保护植物的、下套子猎捕野生动物的。他有时是一个人巡护自己管辖的区域，有时和同村的５个护林员集合到一起进行拉网式的推进排查，基本上每天都要走１０公里的山路。每到森林防火高火险期，他要在林区进山路口检查火种、宣传护林防火。他还利用下班后的时间，去村里散发传单，向附近群众宣传森林防火知识和森林法等法规。

在工作中，黄玉金有股子不达目的不罢休的倔劲儿。有好几次，他在制止私烧秸秆、上山拉烧柴等行为时，当事人不配合，并扬言要找人揍他。他还是劝心地说服，认真地解释法规，并找来村干部和林业站领导帮忙劝解，最终制止了这些行为。他说：“生态护林员就是干这个的，发现问题必须得制止，这是我的责任”。

每片林地、每条山沟、每一处细小隐患点都不会放过。随着他日复一日、不留死角地巡查，他管护的区域悄然恢复了大自然固有的宁静。2017年至今，他的管护区没有发生一起森林火灾，没有出现乱砍滥伐林木的现象，没有野生动物被猎捕。2018年，他被安图县林业局评为优秀生态护林员。

安图县通过发展产业基地带动生态护林员和贫困户脱贫

在安图县，像黄玉金这样，从建档立卡贫困户中选聘出来的生态护林员共有600人。这些生态护林员，一共管护着６万多公顷的林地。全县142个村中建立了生态护林员队伍。有集体林的村屯，至少落实了一名生态护林员。

安图县大力加强生态护林员队伍建设。全县的生态护林员都统一配备了巡护马甲、袖标及巡山记录本，给每名生态护林员都购买意外保险，在部分乡镇还为生态护林员建设了简易管护房。为确保生态护林员胜任管护工作，安图县加强对生态护林员的岗前培训，重点培训林业政策法规、森林防火和森林病虫害防治等知识。各乡镇林业站还不定期地用以会代训的方式对生态护林员进行培训。

安图县对生态护林员实行精准动态管理。建立健全生态护林员档案,县林业局与县扶贫办定期查看贫困户身份信息、身体状况、收入变化等情况,对生态护林员实行动态管理。组织乡镇林业站加强日常管理和考核,要求生态护林员随身携带管护日记,做好巡护记录。实行奖优罚劣。２０１８年进行年终考核,对31名优秀生态护林员每人奖励1000元，解聘了7名考核不合格的生态护林员，进一步优化了生态护林员队伍。

安图县还通过发展产业带动生态护林员脱贫。除了通过选聘建档立卡贫困人口为生态护林员直接助其脱贫外，安图县林业局还建设了蓝莓、蓝靛果、蓝靛果育苗、中药材种植、林果示范等多种经营基地，组织生态护林员和有劳动能力的建档立卡贫困户到基地务工，多渠道增加生态护林员和贫困户的经济收入，推动贫困人口快速稳定脱贫。

加强生态护林员队伍建设，一方面守护了青山绿水，一方面推动精准脱贫，安图县走出一条既保护生态又利用生态脱贫的双赢之路。（摄影：刘宏岩）