吉林医药学院药学院院长孙新教授聚焦药学应用型人才培养，构建“三链融通、平台支撑”育人体系，形成产学研协同育人新模式，取得显著成效。

产教融合协同育人机制创新。以国家级现代制药产业学院培育项目为载体，联合亚泰制药、力神药业等龙头企业，共建省级特色学院、紧缺人才定制班及卓越实践基地，推动校企资源深度互通。

实践创新能力培养体系构建。依托省级药学、中药学特色学科优势，整合校内外资源，创立“懂医精药强用”育人理念。建成覆盖教学、科研、企业实践及社会服务的四维平台网络，搭建40个实验实习实训一体化平台，推行一贯制导师制，学生全员参与教师的科学研究，教师大一到大四全程指导学生，形成知识链、素质链与能力链协同发展机制，显著提升学生解决复杂药学问题的实践能力。

科教产教深度融合路径探索。近三年联合企业攻克技术难题14项，研发转化人参化妆品、灵芝孢子粉等新产品20余个，签约横向经费1100余万元。通过指导国家级、省级大学生双创项目116项，组织学生参与“互联网+”、挑战杯等高水平竞赛，累计获国家级奖项16项、省级奖项75项，实现“人人参与、人人创新”培养目标。

通过持续深化教育教学改革，孙新教授团队成功探索出契合区域产业发展需求的应用型药学人才培养路径。这一创新实践不仅为地方高校转型发展提供了样本，更为药学高等教育内涵式发展注入了新动能。

初审：张立蕴

复审：韩铁英

终审：曹梦南