本报讯 杨立鑫 报道 近日，长岭县人民法院与山东省东营区人民法院携手联动，成功调解一起劳动争议纠纷案。这场有力度、有温度的联合调解高效地化解了纠纷，便利了双方当事人。

2022年，山东某公司与王某签订劳动合同，约定王某从事排水采气设备巡检、维修工作，工作地点为长岭县。2024年，该公司以王某工作严重失职致使公司设备损坏为由，单方面解除劳动合同并将其辞退。王某认为其未损坏公司设备，遂向长岭县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，后不服劳动仲裁结果，遂向长岭法院提起诉讼。

受案后，承办法官王洪敏分别与原、被告双方沟通，得知山东某公司已向其公司住所地东营区法院起诉，要求王某对公司损坏的设备承担侵权损害赔偿责任。王洪敏联系东营区法院的承办法官，决定将两起案件联合化解，采用网上开庭的方式，共同在线上进行远程审理。通过摆事实、讲道理、亮证据、述法理，最终，山东某公司给付王某薪资，且不再追究王某责任，该案成功调解。