“疫情发生后，我被安排在疫情排查防控岗位值班，一个月有1000块钱的补贴，我家里本身就比较困难，疫情期间又不能出去打工，这个临时岗位帮了我们大忙啊！”在疫情期间，九台区实施了一系列促进贫困人口就业的措施，稳定贫困家庭收入，来自九台区波泥河街道平安堡村的贫困户迟立晶就是其中一个例子。

为减少疫情对贫困劳动力就业的影响，九台区开发临时扶贫特岗和临时公益岗两个岗位，为期三个月，每人每月补贴1000元。其中，合理设置生态管护、环境整治、安全巡查、防疫消杀、卡点值守等公共服务就业岗位，实现就业272人，针对受疫情影响面临返贫风险的劳动力统筹设置疫情情况排查、防控和农村劳动力信息采集、就业服务等公益岗位，实现就业89人。

面对贫困户就业这个大难题，2018年以来，九台区积极拓宽就业渠道，采取了多项切实可行的措施。开发乡村道路维护、乡村保洁保绿、山林防护、河道巡护、乡村治安协管等就业专岗安置贫困劳动力就业，每人每月补贴200元，共安置147名“无力脱贫、无法外出、无业可扶”的公益专岗人员就业；建立东北袜业九台茂林缝制分厂，并将其确定为扶贫车间，吸纳建档立卡贫困人口15名实现就业，年人均增收万元以上；研发“九商帮扶贷”项目，以由贫困户成立合作社、贷款购买机器设备租赁给辽源袜业、每年可获10%租金收入的方式，为每户增加年均分红5000元，现已覆盖339户贫困户；同时通过鼓励贫困人口返乡创业、联系省内外企业实现外出就业、强化劳动力服务培训、开展网上招聘等，为贫困人口就业提供全面保障。

下一步，九台区将密切关注疫情后期贫困人口收入变化情况，及时跟踪研判，做好兜底保障。同时加强人力资源供求情况监测，适时掌握贫困人口的务工需求，及时解决好贫困劳动力的就业问题。